Analyste Principal, Solutions
Date: 18 sept. 2024
Lieu de travail: Hybrid - Canada, CA
Entreprise: Wawanesa Insurance
Numéro d’emploi : 8514
Langue de travail : Ce poste est considéré comme un poste au siège social et devra communiquer avec des parties prenantes internes partout au Canada où la principale langue d’affaires est l’anglais.
Salaire : À Wawanesa, le salaire est l’un des éléments de la rémunération globale, complète et concurrentielle que nous offrons à nos employés. En plus du salaire, nos employés permanents à temps plein et à temps partiel sont admissibles à un programme incitatif annuel, à des programmes de régime complémentaire de congés et bénéficient de journées de vacances généreuses, des jours personnels, des avantages sociaux sans primes et d’un régime de retraite.
Le salaire offert est déterminé en tenant compte de divers facteurs, notamment : votre lieu de travail, les conditions du marché du travail local, les données salariales du marché externe, l’équité salariale interne, ainsi que les connaissances, les compétences, l’expérience et la maîtrise attendue du poste. Le salaire offert devrait se situer dans la fourchette suivante : 95, 000 $ - 120, 000 $. Les candidats ayant des attentes salariales en dehors de cette fourchette sont quand même encouragés à postuler.
A propos de nous
À Wawanesa, nous sommes fiers d’offrir un environnement de travail hybride qui donne la flexibilité à nos employés d’établir un équilibre entre le travail au bureau (2 jours par semaine OU 15 heures par semaine dans un bureau de Wawanesa) et le travail à distance. Vous pouvez travailler à partir de l’un des endroits suivants : Winnipeg, MB; Wawanesa, MB; Vancouver, BC; Calgary, AB; Edmonton, AB; Lethbridge, AB; Toronto, ON; Kitchener, ON; Thunder Bay, ON; Ottawa, ON; Montréal, QC; Moncton, NB; Dartmouth; NS
La Compagnie mutuelle d’assurance Wawanesa (« Wawanesa »), fondée en 1896, est l’une des plus importantes compagnies du genre au Canada, générant des revenus annuels de plus de 3,5 milliards de dollars et possédant un actif de 10 milliards de dollars canadiens. Ayant son siège social à Winnipeg, La Compagnie mutuelle d’assurance Wawanesa est la société mère de Wawanesa Vie, qui fournit des produits et des services d’assurance vie partout au Canada, et de Western Financial Group, qui assure les particuliers et les entreprises dans tout le pays. Wawanesa est fière de servir plus de 1,7 million de membres au Canada et compte plus de 3 600 employés répartis dans les régions et les communautés canadiennes où elle exerce ses activités. Nous soutenons des organisations qui renforcent les communautés, en faisant don de plus de 3,5 millions de dollars par an à des organismes caritatifs, dont plus de 2 millions de dollars par an pour soutenir les personnes en première ligne de la lutte contre le changement climatique. Pour en savoir plus, allez à wawanesa.com
Nous sommes actuellement à la recherche d’une personne dévouée, motivée, enthousiaste et désireuse de s’épanouir dans un milieu en constant changement, en quête d’une occasion de vivre diverses expériences et de progresser au sein d’une équipe en pleine expansion.
L’aperçu d’emploi
Travaillant sous une supervision minimale, le titulaire de ce poste contribue au succès de Wawanesa par la conception, la documentation, l’essai et le soutien de solutions en matière de données pour répondre aux besoins des parties prenantes.
Responsabilités du poste
- Diriger l’analyse, la conception et la documentation des systèmes et des exigences opérationnels pour les projets et les améliorations des applications.
- Diriger des séances de définition des besoins avec les équipes des systèmes et des secteurs d’activités.
- Présenter les solutions en matière de systèmes en termes techniques et opérationnels.
- Collaborer avec de nombreux services pour assurer la qualité des logiciels.
- Assurer une direction technique et opérationnelle pour les développeurs et les analystes.
- Diriger la résolution des problèmes liés aux exigences des systèmes et de l’entreprise.
- Établir des protocoles d’essai et des estimations incluant l’évaluation et l’analyse de la documentation des exigences et la détermination des principaux domaines d’essai.
- Diriger les changements pour l’amélioration des processus et des procédures.
- Appliquer les pratiques, les processus et les lignes directrices en place.
- Maintenir un niveau élevé de connaissances sur les normes actuelles en matière de systèmes et sur les méthodes établies par les Services informatiques.
- Effectuer toute autre tâche attribuée.
Qualifications
- Cinq années d’expérience dans l’analyse des systèmes ou des opérations.
- Diplôme ou certificat d’études postsecondaires ou expérience équivalente.
- Compétences avancées en matière d’analyse et de résolution de problèmes; capacité d’établir les priorités d’une charge de travail importante.
- Souci aigu du détail pour produire des livrables de haute qualité qui tiennent compte de tous les domaines concernés. Excellentes compétences en communication; capacité à s’exprimer de façon claire et concise dans un vocabulaire adapté aux destinataires et au message.
- Excellentes aptitudes en planification et en organisation; capacité à formuler et à mettre en œuvre des plans en établissant les priorités et en menant plusieurs tâches en même temps.
- Bonnes compétences en matière de leadership pour fournir un soutien et des conseils aux membres de l’équipe.
- Capacité éprouvée à travailler en équipe.
- Expérience des pratiques agiles, scrum, kanban et livraison continue.
- Une expérience dans le middleware ESB, ainsi que dans la plateforme Mulesoft et des connaissances en GIS (Guidewire Insurance Systems) sont considérées comme un avantage.
- Une expérience en SQL, Excel, profilage de données et compétences d'analyse est considérée comme un atout.
- Une expérience des langages de programmation est considérée comme un atout.
- La connaissance et l'expérience du secteur de l'assurance sont considérées comme un atout.
Wawanesa est fière d’être l’un des meilleurs employeurs au Manitoba, un employeur de choix au Canada selon Kincentric et de figurer au palmarès Forbes des meilleurs employeurs au Canada pour notre milieu de travail exceptionnel!
Diversité, équité, inclusion et appartenance
Wawanesa est un employeur qui offre l’égalité des chances et s’engage à favoriser une main-d’œuvre diversifiée, équitable et inclusive pour tous. Wawanesa offre des chances égales d’emploi à tous les employés et candidats sans tenir compte du statut protégé d’un individu : race/ethnicité, couleur, religion, croyance, sexe ou genre, orientation sexuelle, identité ou expression de genre, statut familial ou matrimonial, grossesse/accouchement ou conditions connexes, origine nationale, handicap, statut militaire ou de vétéran, ou tout autre statut protégé. Des adaptations spéciales liés à un handicap ou à des raisons médicales sont disponibles sur demande pour tous les aspects du processus de sélection. Les candidats ayant besoin d’adaptations spéciales peuvent envoyer un courriel, en toute confidentialité, à jobs@wawanesa.com.
Si vous êtes intéressé par le défi que représente ce poste stimulant à Wawanesa, veuillez envoyer votre curriculum vitæ dès aujourd’hui.
Tous les candidats à un poste à Wawanesa sont soumis à la politique de confidentialité de Wawanesa.