Conseiller en actuariat corporatif - établissement des réserves)
Date: 18 nov. 2025
Lieu de travail: Montreal, QC (Hybrid), CA Lloydminster, AB (Hybrid), CA Thunder Bay, ON (Hybrid), CA Winnipeg, MB (Hybrid), CA Ottawa, ON (Hybrid), CA Calgary, AB (Hybrid), CA Lethbridge, AB (Hybrid), CA North York - Toronto, ON (Hybr, CA Kitchener, ON (Hybrid), CA Vancouver, BC (Hybrid), CA Hybrid - Canada, CA Edmonton, AB (Hybrid), CA Wawanesa, MB (Hybrid), CA Moncton, NB (Hybrid), CA Quebec City, Québec, CA, G2J-1B8 Dartmouth, NS (Hybrid), CA
Entreprise: Wawanesa Insurance
Numéro d’emploi : 9578
Langue de travail : anglais;ce poste est considéré comme un poste au siège social et devra communiquer avec des parties prenantes internes partout au Canada où la principale langue d’affaires est l’anglais.
Salaire : À Wawanesa, le salaire est l’un des éléments de la rémunération globale, complète et concurrentielle que nous offrons à nos employés. En plus du salaire, nos employés permanents à temps plein et à temps partiel sont admissibles à un programme incitatif annuel, à des programmes de régime complémentaire de congés et bénéficient de journées de vacances généreuses, des jours personnels, des avantages sociaux sans primes et d’un régime de retraite.
Le salaire offert est déterminé en tenant compte de divers facteurs, notamment : votre lieu de travail, les conditions du marché du travail local, les données salariales du marché externe, l’équité salariale interne, ainsi que les connaissances, les compétences, l’expérience et la maîtrise attendue du poste. Le salaire offert devrait se situer dans la fourchette suivante : 100,000 $ - 150,000 $. Les candidats ayant des attentes salariales en dehors de cette fourchette sont quand même encouragés à postuler.
A propos de nous
À Wawanesa, nous sommes fiers d’offrir un environnement de travail hybride qui donne la flexibilité à nos employés d’établir un équilibre entre le travail au bureau (2 jours par semaine OU 15 heures par semaine dans un bureau de Wawanesa) et le travail à distance. Vous pouvez travailler à partir de l’un des endroits suivants : Winnipeg, MB; Wawanesa, MB; Vancouver, BC; Calgary, AB; Edmonton, AB; Lethbridge, AB; Toronto (North York), ON; Kitchener, ON; Ottawa, ON; Montréal, QC; Ville de Quebéc, QC; Moncton, NB; Dartmouth; NS.
La Compagnie mutuelle d’assurance Wawanesa (« Wawanesa »), fondée en 1896, est l’une des plus importantes compagnies du genre au Canada, générant des revenus annuels de plus de 3,5 milliards de dollars et possédant un actif de 10 milliards de dollars canadiens. Ayant son siège social à Winnipeg, La Compagnie mutuelle d’assurance Wawanesa est la société mère de Wawanesa Vie, qui fournit des produits et des services d’assurance vie partout au Canada, et de Western Financial Group, qui assure les particuliers et les entreprises dans tout le pays. Wawanesa est fière de servir plus de 1,7 million de membres au Canada et compte plus de 3 600 employés répartis dans les régions et les communautés canadiennes où elle exerce ses activités. Nous soutenons des organisations qui renforcent les communautés, en faisant don de plus de 3,5 millions de dollars par an à des organismes caritatifs, dont plus de 2 millions de dollars par an pour soutenir les personnes en première ligne de la lutte contre le changement climatique. Pour en savoir plus, allez à wawanesa.com
Nous sommes actuellement à la recherche d’une personne dévouée, motivée, enthousiaste et désireuse de s’épanouir dans un milieu en constant changement, en quête d’une occasion de vivre diverses expériences et de progresser au sein d’une équipe en pleine expansion.
L’aperçu d’emploi
En tant que membre des réserves, vous vous concentrerez sur l'amélioration de la sophistication de nos rapports financiers actuariels grâce à l'amélioration des processus, à l'automatisation, à la manipulation des données, à de nouvelles capacités de rapporter et à l'avancement de nos techniques de provisionnement. Vous serez chargé de mener de manière autonome des initiatives basées sur les données qui permettent de mettre en place de nouveaux processus et de gagner en efficacité, tout en communiquant régulièrement les résultats aux principales parties prenantes. L'évaluation continue de nos meilleures pratiques et méthodes est un élément important de votre rôle afin de soutenir notre fonction principale de provisionnement et l'équipe actuarielle de l'entreprise au sens large. Vous devrez apporter votre contribution au groupe actuariel en vous appuyant sur vos connaissances du système d'examens actuariels, ainsi que sur votre expérience académique et professionnelle antérieure. Vous serez le mentor et le coach des analystes actuariels tout en effectuant des analyses complexes afin de résoudre des problèmes commerciaux et de répondre à des questions commerciales.
Nous recrutons à trois niveaux, soit un Analyste senior en actuariat, Consultant en actuariat, ou un Consultant principal en actuariat.
Responsabilités du poste
- Recherche, extrait et manipule des données complexes provenant de sources pertinentes, et évalue la qualité des données.
- Soutient l'entreprise et l'équipe dans son ensemble en effectuant des analyses/examens et en répondant aux demandes ponctuelles/projets spéciaux dans les délais impartis, avec un minimum d'aide de la part de ses collègues et de ses supérieurs.
- Automatise les pipelines de données en regroupant les données provenant de plusieurs systèmes afin de rationaliser les rapports et les analyses.
Identifie les possibilités d'automatisation des tâches routinières et de mise en œuvre de techniques avancées tout en garantissant une application éthique et responsable des solutions. - Développe de nouvelles approches pour résoudre les problèmes et évalue l'impact des solutions possibles avec un minimum d'aide de la part des dirigeants.
- Évalue les procédures et processus existants et recommande des alternatives ou des améliorations qui maximisent l'efficacité.
- Fournit régulièrement des mises à jour sur les projets aux parties prenantes. Anticipe les obstacles et les soulève à l'avance.
Capacité à comprendre les besoins des parties prenantes et à proposer des solutions qui maximisent leur valeur. - Dirige les projets du début à la fin. Cela comprend la recherche de solutions, la définition du périmètre, l'analyse et la mise en œuvre appropriée du produit final.
- Établit la confiance et la crédibilité auprès de ses pairs. Développe de solides relations de travail entre les équipes.
- Identifie les nouvelles tendances du secteur et analyse leur impact sur Wawanesa.
- Encouragé à représenter Wawanesa lors d'événements externes pouvant inclure des universités, des clubs actuariels, des organisations sectorielles et des causes caritatives.
- Contribue activement au mentorat, à la formation et au développement des analystes actuariels.
- Fournit des commentaires, des instructions et des conseils de développement pour aider les autres à exceller dans leurs responsabilités professionnelles actuelles ou futures.
- S'engage à suivre un développement professionnel et un apprentissage expérientiel continu afin d'acquérir des connaissances interfonctionnelles, des compétences techniques et la maîtrise des compétences.
- Concentre les activités d'apprentissage sur l'apport de nouvelles connaissances et compétences à l'équipe afin de combler les lacunes existantes.
Qualifications
- Connaissance approfondie de la science actuarielle, des mathématiques, des probabilités, des statistiques, des principes financiers et commerciaux, et grande capacité à appliquer ces connaissances à des problèmes d’assurance
- Capacité à trouver des solutions efficaces et viables aux problèmes et à évaluer l’incidence de ces solutions
- Maîtrise avancée de SQL et de R ou d’autres langages de programmation connexes
- Maîtrise avancée d’Excel et de Power BI ou l’équivalent
- Maîtrise avancée d’un logiciel d’établissement des réserves comme Akur8 Arius
- Maîtrise d'AWS avec la capacité afin de s’adapter facilement à de nouveaux environnements de systèmes d’entreprise
- Capacité à communiquer efficacement et compétences éprouvées en matière de présentation
- Personne qui travaille bien en équipe et qui contribue à l’esprit d’équipe et aux objectifs communs
- Aptitude à soutenir et à encadrer les collègues
- Personne qui travaille de manière ouverte et transparente en collaboration avec les partenaires commerciaux
- Capacité à faire preuve d’un grand sens de l’initiative, d’autonomie et d’un esprit de réussite
- Diplôme d'études supérieures en science actuarielle, mathématiques, statistiques ou autre discipline connexe
- Plus de 4 ans d'expérience en actuariat
- Titre d’Associate of the Casualty Actuarial Society ou l’équivalent
#LI-Hybrid #LI-AF1
Wawanesa est fière d’être l’un des meilleurs employeurs au Manitoba, un employeur de choix au Canada selon Kincentric et de figurer au palmarès Forbes des meilleurs employeurs au Canada pour notre milieu de travail exceptionnel!
Diversité, équité, inclusion et appartenance
À Wawanesa, nous nous sommes engagés en faveur de la diversité, de l’équité, de l’inclusion et de l’appartenance (DEIA) et nous croyons que notre force réside dans la diversité de notre personnel, ce qui se traduit par une main-d’œuvre représentative de toute la population.
Nous encourageons tous les candidats qualifiés à postuler, qu’ils soient des personnes racisées, des femmes, des personnes autochtones, des personnes handicapées, des membres de la communauté 2ELGBTQIA+, des personnes de diverses identités de genre et des personnes neurodiverses, ainsi que toute personne susceptible de contribuer à une plus grande diversification des perspectives et des idées.
Nous voulons nous assurer que notre processus de recrutement est accessible à tous les candidats. Si vous avez besoin de mesures d’adaptation au cours du processus de recrutement, vous pouvez envoyer un courriel en toute confiance à jobs@wawanesa.com.
Tous les candidats à un emploi à Wawanesa sont soumis à la Politique qui s’applique aux renseignements personnels des employés.